IHR
La Suite IHR è composta da una serie di moduli applicativi completamente integrati, che nel loro insieme forniscono una soluzione completa per le diverse esigenze e problematiche inerenti la gestione delle Risorse Umane.
GESTIONE PERSONALE
IHR ottimizza tutte le attività connesse con la complessa problematica della Gestione Economica e Previdenziale del Personale, la Gestione della Rilevazione Presenze, la Gestione Giuridico Matricolare del Personale.
GESTIONE COMPLETA CONTRATTI
IHR offre un potente strumento di gestione dei contratti e delle dichiarazioni che risolvono completamente tutti gli adempimenti della PAL, della Sanità Pubblica e della Sanità Privata. Tutti i moduli forniscono informazioni alla Gestione del Portale del Dipendente, Portale che assolve gli obblighi previsti dalla legge 69/2009, art. 21 in materia di trasparenza amministrativa.
La soluzione per gestire il valore delle persone
IHR è una soluzione software web based dedita alla gestione del personale e allo sviluppo del capitale umano, in linea con l’indirizzo dettato della normativa PIAO (decreto legge n. 80/2021). Grazie all’alto livello di parametrazione offerto, la soluzione si presta ad interpretare diverse tipologie di contratto, garantendo nel tempo, in maniera flessibile, gli adeguamenti normativi richiesti.
IHR è stato progettato e realizzato come strumento agile, modulabile e scalabile, adattandosi a diversi contesti organizzativi, anche con una certa complessità organizzativa.
I principali mercato di riferimento della soluzione sono la pubblica amministrazione in generale, con focus principale sulla sanità e sugli enti locali/regionali, e le aziende private, con focus principale sulle aziende sanitarie.
VANTAGGI:
Trasparente
Garantisce un portale del dipendente facilmente accessibile per tutto il personale al fine di visualizzare e aggiornare le proprie informazioni e consultare le comunicazioni aziendali
Puntuale
Tiene sotto controllo l’attività dell’Ufficio personale, attraverso la pianificazione dettata dalle scadenze
Flessibile
Sia adatta a qualsiasi contesto di riferimento grazie alle parametrazioni e all’aggiunta di regole di business
Multi-site
Rileva le presenze anche su ambienti distribuiti
Integrato
Si integra facilmente con i sistemi esterni (orologio, ldap, contabilità, …)
Modulare
Garantisce diverse configurazioni applicative, aggiungendo i moduli presenti nell’offerta HRM e GZOOM Value Governance
Siamo qui per aumentare la tua produttività
La soluzione è contraddistinta dalla profondità storica di tutte le informazioni gestite e dalla registrazione, per ogni evento di immissione/modifica/cancellazione, dell’utente/postazione di lavoro/orario che ha eseguito l’operazione. Ogni evento viene inserito una sola volta ed è immediatamente disponibile a tutte le componenti della suite che risultano installate.
Offre tutte le funzioni necessarie:
Amministra
Effettua sia la gestione amministrativa che contabile del rapporto di lavoro di un’azienda nel rispetto degli obblighi contrattuali e delle politiche interne di gestione dell’organizzazione.Rileva
Effettua la rilevazione delle presenze e la gestione delle turnazioni del personalePianifica
Gestisce la pianificazione delle risorse umane necessarie al raggiungimento degli obiettivi aziendali (grazie anche all’integrazione con il Sistema GZOOM).Sviluppa
Supporta il fabbisogno formativo dell’organizzazione e lo sviluppo delle risorse umane in linea con gli obiettivi individuali e aziendali (grazie anche all’integrazione con il Sistema GZOOM).Amministra
Portale del Dipendente
Mobile HR
- Gestione dei contenuti e doc personale
- Gestione multicanale delle presenze
Gestione del Trattamento
Economico Previdenziale
- Gestione del personale dipendente
- Gestione CO.CO. e CO.
- Gestione Tirocini e Borsisti
- Gestione Fondi
- Certificato Stipendiale
- Conguaglio Contrattuale
Rileva
Presenze
- Rilevazione Presenze e gestione Assenze
- Mensa
- Modulo Task Managemente (int. GZOOM)
Turni
- Gestione Turni e Pianificazione Orari
Pianifica
Anagrafica Risorse
- Giuridica / Matricolare
Fabbisogno
- Pianta Organica
- Fabbisogno del Personale (int. GZOOM)
Sviluppa
Valutazione del Personale
- Valutazione individuale (int. GZOOM)
- Premialità
Piano di Formazione
- Fabbisogno formativo (int. GZOOM)
- Gestione Corsi